Dünyanın ayrımlı noktalarında toplanmış 71 bin çalışanıyla iri birlikte kültürel bolluk ve punt eşitliği örneği sergileyen Yıldız Holding, Realta Danışmanlık ve 3İK Marka İletişimi Ajansı kabilinden meydana gelen En Gözde Şirketler araştırmasında sabık sene bulunduğu kabil bu sene da “Holdingler” kategorisinde ikinci sırayı aldı. Her sene darülfünun öğrencileri ve dinç profesyoneller kabilinden sayı farkı 250 firmanın ayrımlı kategorilerde değerlendirildiği araştırmaya bu sene 76 binin üstünde mektepli ve 25 bine benzeyen dinç hevesli katıldı.
“Gelişim, punt eşitliği, değim odaklı birlikte iş kültürü ortamında çalışıyoruz”
Yıldız Holding İnsan ve İş Destek Başkanı Bahattin Aydın, çoluk çocuk kabilinden sıkışık ikinci kez En Gözde Şirketler arasında yer almanın, Holding'in “İnsana Yatırım” gösterimi açısından baş döndürücü manalı birlikte son bulunduğunu vurguladı. Aydın, “Gelişim, punt eşitliği, değim odaklı birlikte iş kültürü ortamında fiilen dünkü kabiliyetler kazanmaya ve bulunan çalışanlarımızın yetkinliklerini son zamanların gereklilikleri doğrultusunda güçlendirmeye baş döndürücü ehemmiyet veriyoruz. Gençlerin kabiliyetlerine akla yatkın işlerde çalışmalarını sağlamak, kariyerleri açısından en bahtiyar olacakları, en kalburüstü olacakları yere akıllıca ilerlemelerine korumak bizim düşüncesince rüçhan birlikte konu. Staj imkânlarından JOB@YıldızHolding, DATA Job ve JOB IT kabil dinç kabiliyet programlarına, içtimai katkıdan dünkü emek vermek modellerine ve iklim haricinde emek vermek imkanlarına denli sağlam baş döndürücü noktada kendimizi sonsuz geliştiriyoruz. Bu çalışmalarımızın darülfünun öğrencileri ve dinç profesyoneller kabilinden da ölçüm edildiğini gitmek ve sıkışık ikinci kez En Gözde Şirketler arasında yer kabul etmek Holdingimiz düşüncesince birlikte kıvanç vesilesidir.”
