Ankara
Sağlık Bakanı Fahrettin Koca, toplumsal iletişim araçları hesabından, sabık hafta piyasaya çıkan yönetmelikle ait alçalma edilen sorular ve cevaplarını paylaştı.
Yönetmeliğe müteallik sorular ve yanıtları şöyle:
Soru: Performans sistemi hakkıyla kalktı mı?
Cevap: Performansa layıkıyla ek ödeme yönetmeliği ağız ağıza kaldırıldı. Yeni yönetmelik, rotatif kebap kapital meta adalet fail her insana ayak tabanı ek ödeme getirdi. Hastanelerimizde ise ayrıca, pınar tasarruf verimliliği, mali sürdürülebilirlik ile çalışanların ferdî ve klinik iş yükleri, fariza tanımları ve fariza bitirdikleri ünite ile hizmetin elde edilme maliyeti dikkate alınarak mütebeddil miktarlarda isteklendirme ödemesi yapılacak.
Soru: Sabit ve ayak tabanı ödemesi umumi bütçeden çıkmıyor ve emekliliğe yansımıyor mu?
Cevap: Sabit ödeme ve ayak tabanı ödemesinden tekaütlük primi kesilmiyor. Kesilmesinin emekliliğe elhak müşterek yardımı yok. Zira Haziran 2022'de çıkan 7411 Sayılı Kanun'la doktorların zahmetli aylığı, 2008'den sonraları göreve başlayanları da kapsayacak biçimde prime müteallik yapılmaksızın artırıldı.
Soru: "Uygulamada mahsuplaşma ağız ağıza kaldırıldı." deniyor meğer metinde "mahsuplaşma" ifadesi arazi alıyor. Bu aykırı düşünce değil mi?
Cevap: Sağlık çalışanlarına meydana getirilen gelişigüzel ödeme kalemi değişik olacak, hiçbiri diğerinden mahsuplaşılmayacak. Bahsi sabık "mahsuplaşma" ifadesi, rotatif kebap kapital meta hesabı ile merkezi dümen bütçesi arasındaki uran müşterek hususla ilgilidir. Sağlık mensubu düşüncesince uygulamada manası yoktur.
Soru: Taban ödeme adına tamlanan kısmın bir çok umumi bütçe çakılı mahsuplaşmasına mı gidiyor?
Cevap: Hayır. Böyle müşterek gidişat bahis konusu değil. Eskiden başarım ödemesi ortamında rotatif kebap kapital ana paradan sunulan çakılı ek ödeme, merkezi dümen bütçesinden maaşa eklendikten sonra verilecek. Ancak mahsuplaşma, bu hesapların muhasebeleştirilmesi ile ait müşterek husustur, şahısların geliri ile hevesi yoktur.
Soru: İzin kullanınca, ayak tabanı ek ödeme ile sunulan paradan aralık olacak mı?
Cevap: Yıllık iznin 12 gününde tek aralık olmayacak. Ayrıca maraz zımnında divane olunan günlerde de aralık yapılmayacak.
Soru: Teşvik ödemesini kimlerin alabileceği konusu ile ait ağız dalaşı var. Teşvik ödemesi kimleri kapsıyor?
Cevap: Teşvik ödemesinden ikinci ve üçüncü adım keyif müesseselerinde fariza önleyen keyif personelleri yararlanacak.
